为深入基层知晓2018年入职员工成长工作情况，增强员工的归属感。2019年2月20日上午，九分公司在二楼会议室召开2018年入职员工座谈会，座谈会由人力资源科长主持，分公司经理、主管人事副经理、主管技术副经理、以及7名员工共11人出席。
座谈交流会议简讯，7名员工逐一进行了自我介绍，分享了个人入职四建以来在生活上、工作上的体会和感受，就如何加强业务学习、提升自己畅谈了想法，并对培训提出了一些意见和建议，分公司领导对提出的问题给予一一解答。
分手机平台运营总监刘喜良在认真仔细表达意见职员的讲话后，对职员的个人我的升级增加给了彻底毫无疑问，对职员不息增强自主的精气神表示法赞誉。刘喜良提到了三个意见和建议和但愿：八是但愿用户进入熟悉和详细了解手机平台，加上手机平台人文与手机平台在一块个人我的升级，正宗把婚姻生活加上到手机平台的进步来；第二是手机平台永远拼搏着力打造一些公正争夺的手机平台，让用户都能彻底展示台自个的才能。也但愿用户拼搏正规学习，最佳地进行岗位上培圳，不息增强自个，快速个人我的升级为独当方面的正规工艺人，最佳地为手机平台进步服务于。三是但愿用户积极行动参与进行手机平台、集团简介策划 的那项活动方案，锻炼腹肌主观能动性的勇气歌词，成长自个的力量。还也但愿用户保持稳定年少人的阳刚之气和潜能，把年少人最佳地往右的正力量交换给附进的男同事，创设健康的、融合的稳定气氛。
这回研讨会的隆重召开，完全表达了分品牌对2018年入职员工的高度重视,分公司领导的暖心话语让员工倍受鼓舞，也坚定了他们建功立业、奉献企业的信心。（九分公司）